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Cuando vienen periodos de crisis, toda empresa reduce las inversiones a la mínima y reduce gastos a los imprescindibles.

Por lo tanto, en tiempos de crisis ¿que pasarán con las memorias de RSC o Sostenibilidad?

Hace unos meses se estrenó en los cines una película realmente interesante: “El jefe de todo esto”. Cuenta la historia del dueño de una empresa que, por miedo a la reacción de sus empleados ante las duras medidas empresariales que tiene que tomar, inventa un personaje ficticio que le suplante como director general.

De esta manera, creen que él es un empleado como los demás, con un contacto estrecho con el director, que no aparece nunca por la oficina porque vive en Estados Unidos y se supone que es un empresario muy ocupado. El verdadero director, disfrazado de “segundo”, comunica a los empleados las decisiones difíciles que él mismo va tomando en secreto.

Resulta sorprendente comprobar como un Directivo te desgrana las funciones que va a desempeñar ese colaborador que tu tienes el encargo de encontrar. Me refiero sobre todo a un colaborador directo, que depende directamente de él y que en el mayor número de ocasiones se incorpora a un equipo de trabajo, con colaterales que, salvando territorios geográficos, grupos de producto o sectores empresariales, el “core” de sus funciones es prácticamente semejante.

Bueno pues en estos casos, las “funciones a desempeñar” son exactamente las mismas que las que su Jefe asume, pero en menor volumen de magnitud, ni más ni menos. Eso lleva a que necesariamente le preguntes con toda tu diplomacia y delicadeza, cual es por tanto su responsabilidad, su principal actividad y la respuesta de forma sistemática se repite: “conseguir que todo eso lo consiga cada una de las personas de mi equipo…..”.